100 Questions
働く人に100の質問
自己成長のきっかけは「仕事をするたびに問いがアップデートされる」（照明デザイナー／魚森理恵さん）
自己成長のきっかけは「チームで仕事をする経験。チームワークの必要性を実感するなど、新たな経験値に」（お片づけコンサルタント＆ゆる美活アドバイザー／梶岡ルミ子さん）
自己成長のきっかけは「自主映画の制作とは別に、映像制作の仕事を引き受けたこと」（映画監督／岸本景子さん）
仕事を通して「都度出会った方々と生き延びるために、力を分け合い、旅をする」（照明デザイナー／魚森理恵さん）
仕事を通して「『美しく快適な暮らし』を提案したい」（お片づけコンサルタント＆ゆる美活アドバイザー／梶岡ルミ子さん）
仕事を通して「前に進めず、立ち止まっている人たちに『ひとりじゃない』というメッセージを届けたい」（映画監督／岸本景子さん）
形のない“光”で表現をつくることへの興味と、職業としての照明技術が結びついて「照明デザイナー」に（照明デザイナー／魚森理恵さん）
片付け、美容・健康、デジタル･･･次々と“得意”を活かし、個人＆チームで事業を展開（お片づけコンサルタント＆ゆる美活アドバイザー／梶岡ルミ子さん）
生きる希望を持てない日々の中で観た映画に勇気づけられ、今度は自分が誰かを勇気づけられたらと映画監督に（映画監督／岸本景子さん）
仕事を通した気づきは「持てる知識や技術を出し切れる発揮力があれば、質の良いものを提供できる」（ことばの片づけ士／草野茜さん）
